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重庆时时彩:企业利用社交网络招聘的两点建议

企业利用社交网络招聘的两点建议

  随着社交网络的日益发展,,越来越多的求职者开始利用社交网站找工作,企业也抓住了这一趋势开始发力社交网络招聘。中国最大的职业社交网站天际网(www.tianji.com)市场总监张琦接受采访时说,“社交网站的每分钟都会聚集众多用户,用户通过社交网网站传递信息、拓展人脉,而这些信息的汇集,使得社重庆时时彩交网站成为了一个信息扩散的平台,因而更多的企业也被吸引过来,进行品牌推广甚至是人才招募。”

  社交网站已经成为众多企业招聘人才的首选渠道。对此,天际网市场总监张琦提出以下两点建议:

  摸清社交网站招聘的路子

  对于HR和猎头来说,广铺路子四处寻找符合要求的人才是其工作的首要目标。社交网站则提供了大量的优质候选人。以天际网(www.tianji.com)为例,上面汇集了全国各行各业的职场精英,并有完善的个人档案,包括个人教育背景、工作经历等信息。

  对求职者而言,他们能够第一时间获取企业发布的职位信息,而且还能得到好友的推荐。好友推荐这种方式对于企业和求职者双方都是非常有利的,一方面,企业能够间接获取人才,提高其招聘的效率。另一方面,求职者也能够得到自己心仪的职位并且扩展的人脉。这比传统的招聘形式更加高效、便捷。

  最大程度合理使用社交网站

  社交网站作为全新的招聘渠道,给HR、猎头带来极大的便利,在选择人才的同时,还能够通过候选人的网上行为,更全面的了解求职者,便于招聘方更加快速、准确的决策。相对于传统的招聘方式无论是电话还是邮件或者是通过报纸、杂志等媒介发布招聘信息,利用社交网站招聘的效率要高很多。社交网络招聘不仅节省了不必要的过程和时间,提高了企业招聘的效率,而且对于企业做出更加合理正确的决策也是有利的。

  所以,企业重庆时时彩开奖号码直播巧妙的使用社交网络,对企业优化资源有着极大的作用。为此,天际网市场总监张琦给出的建议是,一、最大程度得合理利用社交网站提高招聘的效率;二、配合传统的面试流程,确保招聘任务万无一失。

  据了解,天际网(www.tianji.com)是中国最大的实名职业社交网站,汇集1200万职场精英。完善职业信息,就能得到猎头和HR提供的高薪工作;加入人脉圈,即有遍及各行各业的合作伙伴为您提供商务机会;参加活动,参与讨论,发布日志,即可建立个人品牌。




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